Economie/emploi

La mairie de Livron-sur-Drôme met en place une collaboration avec plusieurs structures, notamment de travail intérimaire, puis prochainement une relation avec la cellule emploi de La-Voulte-sur-Rhône pour présenter aux Livronnais des offres de travail de proximité.

Chaque semaine, nous vous présentons (entre le vendredi et le lundi), les offres d'emploi de la structure montilienne APPTE-Rhône-Alpes Intérim.

Cette semaine les offres de la semaine.

Si une de ces offres d'emploi vous intéresse, vous pouvez téléphoner au 04-75-50-16-44 en précisant que ces offres d'emploi proviennent de la mairie de Livron et de son site internet.

Vous pouvez aussi contacter APPTE-Rhône Alpes Intérim par le biais de leur site http://www.rhone-alpes-interim.fr

Rappelons que APPTE réalise périodiquement, à partir du vendredi 13 janvier 2017, de 10h à 11h30, des permanences à Livron Salle de permanences de la MSAP - Mairie

Le nouvel Office de Tourisme du Val de Drôme recrute :

CONSEILLER(E) EN SEJOUR TOURISTIQUE DU 1er Juin au 15 septembre 2017

Au sein d’une équipe de 6 personnes, basées sur Livron, Mirmande, Saou et d’autres accueils saisonniers « dans les murs » et « hors les murs » sur le territoire, sous la responsabilité de la Direction , vous aurez en charge :

• L’accueil physique et téléphonique, statistiques journalières , boutique et tenue de la caisse dans différents lieux d’accueil de l’Office de Tourisme du Val de Drôme.
• Toutes autres tâches liées à l’accueil (envoi de documentations, email, prise de disponibilité, inscriptions, secrétariat, gestion de documentation, suivi administratif….)
• Accueil possible sur l’ensemble du territoire de la Communauté de communes du Val de Drôme (30 communes www.valdedrome.com)
• Assistance au reste de l’équipe.

PROFIL :

• Formation dans le tourisme et/ou expérience
• Permis B et véhicule obligatoire
• Très bonne connaissance du territoire, des randonnées, des sites et activités de pleine nature.
• Expérience dans un office de tourisme ou structure recevant du public.
• Bon niveau d’Anglais indispensable et 2ème langue serait un plus.
• Maitrise de l’outil informatique indispensable (pack office , internet, apidae…) Connaissance outils graphiques serait un plus (indesign…)
• Sens du service public et du travail en équipe
• Autonomie et disponibilité
• Bonne présentation, sérieux , curiosité d’esprit.
• Méthode, rigueur et dynamisme
• Forte motivation

Conditions :

• Poste basé sur différents lieux d’accueil sur territoire de la Communauté de Communes du Val de Drôme du 1ER juin au 15 septembre 2017
• Temps de travail : 31 h hebdomadaire
• Travail les week end et jours fériés.
• Rémunération basée sur la convention collective des Offices de Tourisme .

CONTACT :

Adresser CV + lettre de motivation avant le 20 mai 2017 à :

Mme Magaly Dumas – Directrice

Office de Tourisme du Val de Drôme – Gare des Ramières – 26400 ALLEX –

Tél : 04.75.41.01.50 , par mail : mdumas@val-de-drome.com (demander un accusé de réception)

L'agence MANPOWER de LIVRON recherche à ce jour :

• Des ouvriers IAA (industrie agro alimentaire) avec expérience en travail posté
• Un ou une comptable expérimenté(e) en vue CDI
• Des conducteurs de machines en vue CDI en travail posté
• Des caristes

Besoins récurrents :

• Cariste
• Mécanicien auto
• Agent de production milieu pharmaceutique

Pour tous ces postes, contactez l'€™agence de LIVRON au 04 75 85 77 10 ou par mail à agence.livron@manpower.fr (Cette adresse email est protégée contre les robots des spammeurs, vous devez activer Javascript pour la voir), ou réponse aux annonces sur le site internet manpower.fr

Agence Manpower - 107 Avenue Joseph Combier 26250 Livron - www.manpower.fr

Stanhome recherche Conseiller(ère) commercial(e) - vente aux particulier

Vous organisez et animez des ventes en réunions de produits ménagers, cosmétiques, et parapharmacie, auprès de particuliers.

Temps de travail choisi, possibilité d'évoluer en terme de rémunération sur un poste de manager.

Formation interne assurée et gratuite.

Lieu de travail : 26 - Choisi en fonction du domicile / Déplacements fréquents

Emploi non salarié

Type de contrat : Franchise

Salaire : % sur chiffre d'affaires HT

Durée hebdomadaire : Temps choisi

Débutant accepté - Permis

Renseignements : Eliane MALFAY 04.75.62.69.81 - Isabelle REYNAUD 06.80.50.07.17

L' association dont la commune de Livron est partenaire organise trois fois par an une réunion en vue de réaliser avec les demandeurs d’emploi présents, le journal des mini-cv qui sera transmis à plus de 1000 entreprises du secteur.

La dernière réunion du journal des mini CV a eu lieu à la Maison des Associations (entrée nord de Portes Les Valence à côté de la station Agip) le 06/09/2016.

Pour tous renseignements:

Mail : contact@lesportesdelemploi.fr

Tél : 04.75.57.01.18

Horaires : du lundi au vendredi de 9H/12H – 13H30/17H30 sauf vendredi 12 heures.

Bonjour,

Veuillez trouver ci-joint une OFFRE D'EMPLOI ARBORICOLE.

Nous sommes arboriculteurs à Chateauneuf du Rhône (Drôme) à la recherche d'une personne motivée pour intégrer notre exploitation (CDI), nous vous demandons de bien vouloir divulguer l'offre ci-dessous sur votre commune.
Nous vous remercions vivement de votre aide et de votre participation à notre recherche.

Très cordialement,

Sylvie Guichard.

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Nous avons sur notre site de Valence, des besoins en personnel sur différents profils.

Ces postes sont à pourvoir dans le cadre de CDD évolutifs, pour certains vers des contrats à durée indéterminée.Vous trouverez ci-dessous les descriptifs de postes pour lesquels nous sommes en cours de recrutement :

Chef de ligne Process :1 -Assurer la coordination et la conduite d'un process de fabrication (purée de fruits ou jus de fruits) :

1.1 Préparation des équipes,1.2 Pilotage du process,1.3 Réalisation des recettes selon le programme de fabrication,1.4 Validation des produits avant conditionnement,

2- Assurer les autocontrôles définis et la traçabilité des lots mis en oeuvre

3- réaliser les opérations de maintenance relevant de la production

4- Respecter les procédures en place en terme de sécurité, hygiène, qualité et environnement

Profil :Issue d'une formation technique (BTS IAA), vous possédez une première expérience significative en conduite de ligne au sein d'un entreprise du secteur industriel

Horaires: 3*8

Salaire brut mensuel : 1 870.77€ après période de formation

Pilote suremballage :

1- Assure le pilotage d’une ligne de suremballage (mise en route, conduite, alimentation) à partir d’un programme de fabrication, en respectant les procédures et les règles de sécurité, d’hygiène et environnement.

2 -Respecte les paramètres de pilotage, intervient dans la correction de ceux-ci et assure le pré diagnostic ou diagnostic précis en cas de dysfonctionnement.

3 -Assure les auto-contrôles définis et rend compte de son activité, en tenant compte des notions d’urgence et d’importance.

4 -Réalise les réglages, les changements de formats et les opérations de maintenance relevant de la production

5 - Assure le nettoyage des équipements et le rangement de son environnement de travail.

6 -S’organise, dans le respect des consignes fixées par la hiérarchie, pour atteindre les objectifs fixés à l’équipe en termes de quantité, qualité, coût et délai

Profil :Justifier d'une première expérience en milieu industriel

Horaires: 3*8

Salaire brut mensuel : 1 593.25 € après période de formation

Technicien de maintenance :

TitreTechnicien de maintenance H/FRésumé Industrie alimentaire spécialisée dans la transformation de fruits recherche un technicien de maintenance H/F.RéférenceEntreprise / Secteur activité

Lieu de Travail 17_001E_26_ANDROS

Nous recrutons pour notre client, spécialisé dans la transformation de fruits, un technicien de maintenance H/F.Vous intégrez une entreprise dynamique et innovante à la recherche de compétences techniques.ValencePosteFormation / Diplôme préparéLieu de formation

Rémunération Technicien de maintenance H/FA négocier selon profil et expérience.Exigences requises

Profil Recherché De formation technique en Maintenance Industrielle (BAC ou BTS) vous possédez une première expérience dans un environnement industriel et si possible agroalimentaire.Vous possédez de bonnes connaissances en mécanique, électricité, pneumatique, régulation et automatisme.

Vous êtes à l’aise avec le diagnostic de pannes.Vous possédez une bonne capacité d’écoute, d’expression, d’adaptation aux interlocuteursVous êtes rigoureux et méthodique. Vous savez gérer votre stress dans des situations d’urgence.

Horaires 3X8.

Description du poste

Sous la responsabilité du chef d’atelier, vous aurez pour missions d’assurer le bon fonctionnement d’installations comprenant plusieurs technologies (mécanique, pneumatique, hydraulique, régulation, électronique, automatismes…) en participant à leur mise en service, à leur modification, et en assurant leur maintenance curative et préventive.Au quotidien vous

-Réaliserez les activités de maintenance préventive (systématique, conditionnelle, prédictive)

- Réaliserez les activités de maintenance curative

- Réaliserez des activités de maintenance améliorative (travaux neufs ou modifications d’installations)

Dans le respect et l’application des consignes Sécurité, Hygiène, Qualité, Environnement.Vous êtes à l’aise avec le travail en équipe et possédez une bonne capacité de communication.I

nformations Importantes

Travail en 3X8

Astreintes

Si vous avez des candidatures susceptibles de correspondre aux profils recherchés, merci d'adresse CV et lettre de motivation à l'adresse mail suivante : srh@fruival.com